2020年8月8日上午，公司在二樓會(huì)議室召開(kāi)了中高層領(lǐng)導(dǎo)與新員工見(jiàn)面會(huì)，公司中高層領(lǐng)導(dǎo)11人、中層副職4人、新員工代表20人參會(huì)，會(huì)議由公司黨支部副書(shū)記、人資部經(jīng)理石遠(yuǎn)盈主持。

      見(jiàn)面上，公司中高層領(lǐng)導(dǎo)與新員工互相認(rèn)識(shí)交流，并就公司中高層領(lǐng)導(dǎo)與新員工開(kāi)展“傳、幫、帶”活動(dòng)進(jìn)行布置和名額分配，同時(shí)，帶領(lǐng)新員工學(xué)習(xí)了公司行政、人事日常管理等制度；最后，公司董事長(zhǎng)金玉平對(duì)新員工提出三點(diǎn)希望：1、新員工要有“釘子精神”，有定力、有耐力，做任何事情要發(fā)揚(yáng)持之以恒的精神；2、公司領(lǐng)導(dǎo)要主動(dòng)關(guān)心新員工，認(rèn)真做好“傳、幫、帶”，要在工作、學(xué)習(xí)和生活上主動(dòng)提供幫助，讓新員工感受到家的溫暖；3、新員工要有職業(yè)規(guī)劃，對(duì)未來(lái)工作要有明確目標(biāo)和發(fā)展藍(lán)圖，不斷充實(shí)自身實(shí)力，充分展現(xiàn)自身才能。